On peut avoir exactement le même CV, les mêmes années d’études, les mêmes nuits blanches… et découvrir, en changeant de pays, qu’on est passé de « profil exceptionnel » à… « profil tout à fait correct ». Apparemment, la valeur du travail se déplace un peu plus vite que les personnes qui le produisent. (D’ailleurs, que veut dire « tout à fait correct » ?) On parle souvent d’« élitisme » comme d’un vilain mot et de « médiocrité » comme d’un jugement définitif sur quelqu’un. En

...la belle-mère devient partie prenante d’une négociation professionnelle! Dans bien des milieux, on imagine la prise de décision comme un exercice rationnel, réservé à la sphère professionnelle. Pourtant, dans de nombreuses régions du monde, les choix importants se construisent ailleurs : dans le salon familial, autour d’un repas, ou au détour d’une conversation entre proches. Du Moyen-Orient à l’Afrique de l’Ouest, en passant par l’Asie du Sud, la famille joue un rôle dire

Parler de soi n’est jamais un acte neutre. Selon le contexte culturel, la même phrase peut exprimer de la confiance ou paraître arrogante, de l’humilité ou de l’effacement. Derrière les mots se cachent des visions différentes du rapport à l’individu, au collectif et à la réussite. Dire « je » n’a pas le même poids à Montréal, à Dakar, à Tokyo ou à Beyrouth. Pourtant, dans un monde où la mobilité et la diversité façonnent nos relations, savoir se présenter, raconter son parcou